Заробітні плати в Україні та Польщі відрізняються приблизно вдвічі. Наприклад, якщо касиру в Україні в середньому пропонують зарплату 11 тис. грн, то в Польщі він може заробляти на такій же роботі 20,8 тис. грн.
Давно мрієш про нову машину?
Завітай в SDetailing – і забирай свою наче з салону.
Ми пропонуємо:
Полірування авто
Полірування фар
Полірування декоративних вставок салону(демонтаж-монтаж)
Полірування колісних дисків
Хімчистка салону
Поклейка вінілових та антигравійних плівок
Часткове полірування кузова(полірування царапин)
Антихром
Займайтеся своїм життям, а не своїм авто👌🏻
Телефон для запису,та консультації:
📱 0(95) 93 91 304
📱 0 (73) 206 24 37
Як розповіла OBOZREVATEL Ганна Джоболда, директорка департаменту рекрутації міжнародного агентства працевлаштування Gremi Personal, така різниця у зарплатах підштовхує українок їхати до Польщі та переказувати гроші своїм сім’ям в Україну.
“Наразі особливо гостро відчувається різниця між заробітками у двох державах, у тому числі через те, що українські зарплати втратили 35.7% у валютному еквіваленті. Падіння реальних доходів у валюті більш ніж на третину підштовхує українок до рішення їхати до Польщі та підтримувати грошовими переказами свої сім’ї в Україні”, – зазначає експертка.
Як відрізняються зарплати (у гривні):
Системний адміністратор – 17,5 тис. в Україні та 39,8 тис. в Польщі
Економіст – 15 тис. в Україні та 34,8 тис. в Польщі
Юрист – 15 тис. в Україні та 34,8 тис. у Польщі
Логіст – 20 тис. в Україні та 30,3 тис. у Польщі
Посудомийниця – 7,5 тис. в Україні та 20 тис. у Польщі
Касир – 11 тис. в Україні та 20,8 тис. в Польщі
Журналіст – 15 тис. в Україні та 28,2 тис. у Польщі
“Крім того, ми прогнозуємо зростання зарплат на польському ринку працевлаштування восени. Це зумовлено кількома факторами: перший – дефіцит на польському ринку працівників з України чоловічої статі через заборону їхнього виїзду за кордон; другий – необхідність створення додаткових фінансових стимулів, а саме підвищення ставок оплати праці з боку польського бізнесу, щоб оперативно “закривати” нагальні потреби на виробництвах”, – каже Джоболда.
